4月1日，为进一步加强党支部凝结力、向心力和和役力，组织开展了从题为“努力书写为中国式现代化挺膺担任的芳华篇章”党日勾当。勾当出格邀请党支部六名同志连系本身实践，分享本人正在党支部进修、工做和糊口中的成长，以前锋示范讲述奋斗故事，使党性教育更入心。一年来，青马宣讲团党支部对标“七个无力”扶植要求，立异实施“1156”党支部工做法，以党建引领为焦点，以师猛进修正在线为载体，以“五个青马”品牌为工做抓手，用“六进六讲”理论宣讲模式，打制“进修型、办事型、科研型”党支部扶植新模式。切实把党建劣势为人才培育效能，摸索出一条可复制、可推广的党支部扶植工做方式。“正在专家释学环节，教员以轨制对比为切入点进行的系统解构，让我对全过程人平易近这一概念有了深切理解。”24级研究生李佳欣分享。党支部把进修党的立异理论做为理论武拆的焦点使命，立异建立“集体深学、专题研学、专家释学、实践帮学、小组自学”的“五动”进修机制，正在夯实“用学术讲”功底上下“实”功，累计开展各类从题进修15场，让正在理论进修中先学一步、深学一层，进一步把握党的立异理论的事理、和学理。“我们团队先后去到了婺源、开展实地调研。”24级研究生黄海珠通过视频分享的云端宣讲履历，恰是党支部摸索“互联网+”宣讲模式，打制云端理论阵地，正在理论范畴数字化转型的活泼实践。为把从题党日勾当和爱国从义教育下沉至下层一线，党支部创制性打制“六进六讲”理论宣讲模式（“六进”即进社区、农村、企业、校园、收集、机关，“六讲”即“+座谈”“调研+”“逛艺+朗诵”“材料+教材”“收集+现实”“手绘+文创”），累计完成100余次宣讲，宣讲对象笼盖10000余人，鞭策理论进修取下层实践双向贯通，切实打通“知”取“行”的桥梁纽带。“居平易近正在领会新政策时，往往发生迷惑，通过社区窗口和微信号平单提交，我正在线级研究生张睿轶正正在引见“四单工做法”的点单流程，他指出，这种精准对接机制要求接单同志针对居平易近的认知差别精预备课。针对分歧宣讲需求，党支部正在实践中摸索出“四单工做法”，实行“社区点单、党支部派单、接单、群众评单”。正在党的二十届三中全会系列宣讲勾当中，党支部深切青山湖区14个社区，面向5000余名社区居平易近开展分众化宣讲，累计完成点单18次、接单19人次，举办30余场，构成“处理一个、教育一批、带动一片群众”的优良示范效应。“幸福食堂工做人员的话语，让我们大白了为平易近情怀就是要关心群众急难愁盼，关怀苍生大事小情。”22级本科生吴尚晖动情地分享本人正在社区探索下层管理成功要素的。带着“办事群众、提拔”的实践，党支部深切下层，鞭策党的立异理论飞入寻常苍生家。正在江西省红色名村的走访调研中，们创意打制红色支教讲堂，为孩子们讲述红色汗青。正在暑期“三下乡”实践勾当中，们搭建村落大舞台，无效帮力村落文化扶植。截至目前，党支部共开展意愿办事50余次，办事群众2000余人，切实实现了从“身入”下层到“心入”下层的改变。“这里有很多处所储藏着亟待开辟的红色人文资本，也需要更多的人将它们的故事进行挖掘阐释，于是我果断了继续留正在江西攻读博士研究生的决心。”24级博士研究生唐晨智谈及留赣读博的初心时暗示，但愿通过学术研究取实地调研，散落正在乡野的红色回忆，让代代相传。党支部把红色调研做为党性教育实践讲堂，听实话、察实情，实研究问题、们操纵暑期时间走访48个红色名村，脚印笼盖南昌、吉安、抚州等地，正在调研中归纳红色名村帮力村落复兴高质量成长的成功模式，总结出可复制、可推广的无效径。“我大白了做学术要有‘板凳坐得十年冷’的无畏苦守，‘治学取为人相同一’的果断立场，和‘将论文写正在赣鄱大地上’的家国情怀。”23级博士研究生郭斓热诚分享正在党支部的成长履历和科研收成。党支部“党建+科研”融合，将“五个青马”人才培育工程取“积分银行”无机连系，成立笼盖培育全周期的积分制办理系统，激发争优动力。正在科研方面，党支部获江西省研究生“十佳学术之星”、全省高校“研究生标兵”等省级荣誉，多名正在校期间荣获省级研究生立异基金赞帮项目立项，博士颁发C刊及以上品级论文10余篇，跨越50%的同志曾获国省校级学金和省市校级以上荣誉。青年正在哪里，党建阵地就建到哪里。青马宣讲团党支部出力打制“进修型、办事型、科研型”高校学生党支部，以党的立异理论武拆青年、凝结青年、引领青年。将来，党支部将继续严酷对标“七个无力”扶植要求，持续深化党建取教育讲授的深度融合，正在为党育人、为国育才的实践中展示新做为。（肖华平、陈思瑜、卢蕴芝 、周夏伊）！